考2022保荐代表人刷题_保荐代表人教材更新多吗
根据《证券发行上市保荐业务管理办法》，下列关于保荐机构更换相关要求的表述，错误的是( )。
A. 刊登证券发行募集文件以后直至持续督导工作结束，发行人再次申请发行证券的，可以另行聘请保荐机构
B. 刊登证券发行募集文件前拟终止保荐协议的，保荐机构和发行人应当先向中国证监会报告，获得中国证监会许可
C. 因原保荐机构被撤销保荐业务资格而另行聘请保荐机构的，另行聘请的保荐机构持续督导的时间不得少于1个完整的会计年度
D. 持续督导期内，保荐机构被撤销保荐业务资格的，发行人应当在1个月内另行聘请保荐机构，未在规定期限内另行聘请的，中国证监会可以为其指定保荐机构
E. 刊登证券发行募集文件以后在持续督导期间内终止保荐协议的，保荐机构和发行人应当自终止之日起5个工作日内向中国证监会、证券交易所报告，说明原因
【答案】B
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甲公司共有200名职工，从2019年1月日起，该公司实行累积带薪缺勤制度。该制度规定，每名职工每年可享受5个工作日的带薪年休假，未使用的年休假只能向后结转一个日历年度，超过1年未行使的权利作废;职工休年休假时，首先使用当年可享受的权利，不足部分再从上年结转的带薪年休假余额中扣除;职工离开公司时，对未使用的累积带薪年休假无权获得现金支付。2019年12月31日，每名职工当年平均未使用带薪年休假为1天。2020年12月31日，每名职工当年平均未使用带薪年休假为2天，根据过去的经验并预期该经验将继续适用，甲公司预计2021年有160名职工将享受不超过5天的带薪年休假，剩余40名总部管理人员每人将平均享受6.5天带薪年休假，该公司平均每名职工每个工作日工资为500元。甲公司2020年年末因该项累积带薪缺勤计入管理费用的金额为( )元。
A. 60000
B. 30000
C. 90000
D. 100000
【答案】B
关于绿色债券，下列说法不正确的是( )。
A. 发行绿色债券的企业不受发债指标限制
B. 主体信用评级AA+且运营情况较好的发行主体，可使用募集资金置换由在建绿色项目产生的高成本债务
C. 绿色债券非公开发行时认购的机构投资者应不超过200人，单笔认购不少于500万元人民币
D. 在资产负债率低于75%的前提下，核定发债规模时可不考察企业其他公司信用类产品的规模
E. 允许企业使用不超过30%的债券募集资金用于偿还银行贷款和补充营运资金
【答案】E
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